بزرگنمايي:

پیام آذری - خبرجو :
علیرضا محجوب، دبیرکل خانه کارگر و عضو هیئت امنا سازمان تامین اجتماعی، مسئله منابع را مهمترین مشکل سازمان تامین اجتماعی خواند و گفت: در طول سال‌های گذشته اجحافات زیادی در جهت پرداخت مطالبات این سازمان صورت گرفته است. 
عضو هیات امنای سازمان تامین اجتماعی که در آیین تجلیل از نخبگان و حامیان جامعه کارگری میانه در استان آذربایجان شرقی سخن می‌گفت، تورم را موجب فقیر شدن بیشتر کارگران و فقرا دانست و گفت: با تورم منابع ذخیره شده به جیب ثروتمندان می‌رود و آنان بیش از ثروتمندتر می‌شوند وباید برای آن فکری اندیشیده شود.
نماینده پیشین مردم تهران در مجلس با بیان اینکه باید در هیأت امنای صندوق‌ها برای محاسبات ادواری تغییراتی ایجاد شود تا بر این اساس تا شاغل بیمه‌پرداز و یا یک مستمری بگیر بیش از آن در این زمینه دچار زیان نشود، گفت: بررسی‌هایی که صورت گرفته نشان می‌دهد ارزش بدهی دولت به سازمان تامین اجتماعی طی سال‌های گذشته 3 تا 7.5 برابر کاهش یافته است. 
وی به تاثیرگذاری تورم در دستمزد و حقوق سالانه اشاره کرد و گفت: آنچه اتفاق می‌افتد به شکاف هرچه بیشتر درآمد و هزینه‌های زندگی کارگران و خانوارها منجر می‌شود در حالی که باید این محاسبات دستمزدی بر اساس میزان قدرت خرید انجام شود این درست نیست که واقعی‌سازی قیمت به نفع یک طرف بوده و طرف دیگر تابع آن باشد.
محجوب خاطرنشان کرد: این عدالت نیست که خریدهای یکسو با نرخ دلار و طرف دیگر ریالی باشد. باید همه در این صف یکجا دیده شوند و این موضوعی است که بارها بر آن تاکید داشته و همچنان به آن اعتقاد داریم نباید تنها کارگران و قشر ضعیف جامعه سنگ زیرین آسیاب بوده و دسته آسیاب بر روی آن بچرخد. 
دبیرکل خانه کارگر افزود: باید در نظر گرفت رشد اقتصادی در صورت توجه به همه بخش‌ها حاصل می‌شود، و همانطور که با مشکل در طرف تقاضای نیروی کار یعنی کارفرما، تولید راکد می‌شود، با مشکل در طرف عرضه نیروی کار یعنی کارگر نیز شرایط اقتصادی بد می‌شود. این موضوعی است که در کشورهایی مانند کره جنوبی، آمریکای لاتین تجربه شده و هر موقع در این کشورها تورمی رخ می‌دهد، به سراغ دستمردها هم می‌روند و آن را نیز اصلاح می‌کنند و این موضوعی است که نمی‌توانیم از آن فاصله بگیریم. 
این فعال کارگری و حقوق بازنشستگان با اشاره به موضوع امنیت شغلی کارگران گفت: در چندین دوره گذشته مجلس و فعالیت‌های دولت‌های مختلف شاهد بوده‌ایم وقتی این موضوع در کمیسیون اجتماعی مطرح می‌شود دولت‌ها از آن استقبال می‌کنند اما وقتی در صحن علنی به بحث گذاشته می‌شود دولت‌ها که مربوط به هیچ دولت خاصی نیست با آن مخالفت می‌کنند و البته این موضوع با وجود 470 هزار کارگر دولت که درگیر امنیت شغلی هستند، قابل پیش‌بینی است. 
وی همچنین از تشکل‌های صنفی شهرستان میانه خواست با بررسی مسایل این قشر نتایج مباحث کارشناسی خود را برای پیگیری از طریق خانه کارگر ارائه دهند.
محجوب در سفری یک روزه به شهرستان میانه و بازدید از سه واحد تولیدی در این همایش شرکت کرد. 
در این همایش که با استقبال کارگران و بازنشستگان همراه شده بود، معاونت استانداری استان و فرماندار ویژه میان و اسماعیلی نماینده میانه و ترکمانچای و مقامات و مسئولین شهر به‌ویژه اعضای هیئت مدیره کانون و اعضای شورای شهر میانه و دادستان میانه شرکت داشتند.
مدیرکل تامین اجتماعی استان آذربایجان شرقی گفت: ناترازی منابع سالهاست که سازمان تامین اجتماعی را رنج می‌دهد که امیدواریم برای رفع آن برنامه ریزی اساسی صورت گیرد.
به گزارش خبرنگار ایلنا، همایش تجلیل از نخبگان و حامیان جامعه کارگری میانه با حضور علیرضا محجوب دبیرکل خانه کارگر و باقر هنربر فرماندار ویژه میانه، مهدی اسماعیلی نماینده مردم میانه و ترکمنچای و کریم صادق زاده، دبیر اجرایی خانه کارگر آذربایجان شرقی، دباغ مدیرکل تامین اجتماعی، مقامات و مسئولان این شهرستان بویژه دادستان شهر میانه و هئیت مدیره کانون بازنشستگان میانه و اعضای شورای شهر میانه در تالار اجتماعات هلال احمر میانه برگزار شد. 
دبیر اجرایی خانه کارگر آذربایجان شرقی در این نشست با بیان اینکه جامعه کارگری و بازنشستگی با مشکلات فراوانی روبروست و ما در هر محفلی مسائل و مشکلات را با صدای رسا فریاد می‌زنیم، گفت: خانه کارگر با هدف دفاع از آزادی‌های مشروع انسانی برای شکوفایی استعدادهای کارگری و سایر اقشار برای ایفای نقش خلاق در تعیین سرنوشت اجتماعی خویش، ریشه کردن فقر با تأکید بر ارزش کار، تلاش برای تحقق اصل چهل و سوم قانون اساسی تا جایی که آحاد نیروی کار در مالکیت ابزاری که با آن کار می‌کند، مشارکت دارد. حمایت از توسعه و تحکیم روابط برادرانه با همه کارگران مسلمان و حمایت از حرکت‌های حق طلبانه کارگران مستضعف نیز زمینه‌های اصلی فعالیت خانه کارگر را تشکیل می‌دهد. 
کریم صادق زاده تبریزی با بیان اینکه خانه کارگر به پاس تلاش‌های دبیرکل آن توانسته پله‌های ترقی را به نفع جامعه کارگری و بازنشستگی بردارد، گفت: عضویت خانه کارگر در اتحادیه کارگران جهان و سازمان جهانی کار، اجرای برنامه‌های آموزشی و رفاهی از جمله ایجاد 1200 واحد اقامتی با نازلترین قیمت برای این قشر و ایجاد مراکز آموزشی از جمله این دستاوردهاست. 
وی با اشاره به فعالیت‌های خانه کارگر آذربایجان شرقی در بخش‌های مختلف گفت: این نهاد کارگری در آذربایجان شرقی توانسته برای 127 هزار نفر در 67 رشته آموزش رایگان ارایه دهد. 
صادق زاده با بیان اینکه به اعتقاد دبیرکل خانه کارگر هیچ کارگری نباید به دلیل کمی درآمد از آموزش و تفریح بماند، گفت: انشالله با حضور آقای محجوب در هیات امنای تامین اجتماعی شاهد اقدامات مثبتی در سازمان تامین اجتماعی در جهت حفظ و کرامت انسانی خواهیم بود. 
صادق زاده با اشاره به مشکلات جامعه کارگری و بازنشستگی اظهار داشت: جمع‌بندی این موارد در 22 بند تقدیم رییس جمهور شده و ایشان قول رسیدگی داده‌اند. 
صادق زاده با اشاره به حضور چهار نماینده از استان آذربایجان شرقی در کمیسیون اجتماعی گفت: یکی از این نمایندگان از شهرستان میانه است که ما انتظار زیادی داریم برای رفع مشکلات این قشر از جمله اجرای ماده 54 قانون تامین اجتماعی در زمینه الزام درمان رایگان، افزایش صحیح حقوق کارگران و بازنشستگان، جلوگیری از افزایش سن بازنشستگی کارگران شاغل، حذف مالیات کارگران شاغل در واحدهای تولیدی و جلوگیری از اتلاف منابع تامین اجتماعی پیشقدم باشند. 
وی در ادامه با اشاره به آغاز کار شعبه خانه کارگر در شهرستان میانه اظهار داشت: مطابق مقررات زمانی تعداد اعضای خانه کارگر در شهرستانی به بیش از یک هزار نفر می‌رسد، امکان تبدیل دفترامور اعضا آن می‌تواند به شعبه ارتقا و خدمات بیشتری را ارائه دهد. در حال حاضر در سطح استان 11 دفتر امور اعضا داریم و با استقبالی که شده ترجیح دادیم میانه در گام اول و گام دوم شهرهای مراغه و بناب به شعبه تبدیل شوند. امیدواریم با حمایت کارگران این شهر صنعتی فعالیت‌های خانه کارگر با افتتاح رسمی توسعه بیشتری یابد. 
در ادامه این مراسم محمدی رییس شورای شهر میانه در سخنانی بر فقدان مهارت کارجویان در سطح شهرهای استان و کشور اشاره کرد و گفت: ضروری است مراکز فنی و حرفه‌ای آموزش‌های لازم را در این زمینه به کارجویان بدهند. 
محمدی نبود امنیت شغلی کارگران را ناراحت کننده خواند و گفت: اکنون حتی قراردادهای سه ماهه هم به قراردادهای یک ماهه تبدیل شده که باید برای آن چاره اندیشیده شود. 
وی بر لزوم توسعه صنعت فولاد و کمک به ایجاد زنجیره فولاد در این شهرستان تاکید کرد و گفت: متاسفانه در شهرک‌های صنعتی برخی واحدهای تولیدی به لحاظ مسایل اقتصادی متحیر مانده‌اند که باید برای رفع مشکلات این واحدهامسئولان وارد میدان شوند.
مهدی اسماعیلی نیز با اشاره به مسایل این قشر تاکید کرد: کارگران و بازنشستگان با موضوعات مختلفی دست به گریبانند، افزایش سن بازنشستگی شاغلین، عدم افزایش مناسب حقوق و دستمزد متناسب با تورم و بیمه کارگران ساختمانی از آن جمله است که برای رفع آن‌ها تلاش خواهم کرد.
وی با استقبال از افتتاح خانه کارگر در میانه اظهار داشت: راه اندازی خانه کارگر در میانه می‌تواند به مسایل کارگران این شهرستان سرو سامان دهد و ما را از نظرات کارشناسی برخوردار نماید.
او در ادامه به نرخ بالای بیکاری در این شهرستان اشاره کرد و گفت: وجود نرخ 22 درصدی بیکاری میانه را رنج می‌دهد و باید مسئولان اجرایی با حمایت از سرمایه گذاران و تکریم و تسهیل‌گری در ارایه مجوز به آن‌ها برای اشتغال برنامه مناسبی داشته باشند.
یونس دباغ صادقی‌پور مدیرکل تامین اجتماعی استان آذربایجان شرقی نیز در این مراسم با حسن انتخاب علیرضا محجوب به عنوان یکی از اعضای هیات امنای صندوق تامین اجتماعی گفت: ناترازی منابع سالهاست که سازمان تامین اجتماعی را رنج می‌دهد که امیدواریم برای رفع آن برنامه ریزی اساسی صورت گیرد. 
دباغ صادقی‌پور با اشاره به سیاست‌های ابلاغی مقام معظم رهبری در خصوص سازمان تامین اجتماعی در سال 1401 خاطرنشان کرد: در این سیاست‌های ابلاغی چالش‌های اساسی سازمان تامین اجتماعی تبیین شده و باید اجرای آن را به طور جدی دنبال کنیم.